Vývoj Dying Light 2 ohrožen. Zaměstnanci nejsou spokojeni s vedením

Od oznámení pokračování téhle parkourem nabité zombie akce uběhla už nějaká doba a hra stále nikde. Začátkem roku sice Techland uklidňoval fanoušky a sliboval nějaké novinky na rok 2021, ovšem zpráva, která se vynořila přímo od zaměstnanců studia, nás nechává na pochybách.

Podle hlášení, které zveřejnil magazín The Gamer, to na pracovišti v Techlandu totiž nevypadá zrovna růžově. Studio bylo dle zaměstnanců zničeno „autokratickým vedením, špatným plánováním a toxickou pracovní kulturou“, což se odráží v samotném vývoji Dying Light 2, jehož „iterativní“ designový proces někteří popisují jako „produkční potrubí, které se mění tak rychle a tak často, že by také nemuselo existovat.“

Další problém, který se na pracovišti objevuje, je nedostatek kreativity, za nějž nemohou zaměstnanci, kteří by se málo snažili, ale samotný výkonný ředitel Pawel Marchewka. Ten totiž chce, aby se při vývoji her koukalo na práce ostatních studií, jako je například CD Projekt Red, což vede k vytvoření systémů a mechanik, které v sobě nemají moc originality.

Jeden ze zaměstnanců studia Techland se k tomuto vyjádřil takto: „Na srovnávání konkurence není nic špatného, ​​ale Techland překračuje jakoukoli logickou hranici. Velmi často se od vás žádá, nebo spíše se od vás očekává, že ukážete ukázku práce od konkurence před svou vlastní. Často to skončí jednoduše opakováním toho, co udělali ostatní, což nemá nic společného s kreativitou, na které společnost staví.“

Výkonný ředitel Pawel Marchewka je častým cílem stížností a jednou z nich jsou jeho homofobní názory na výtvory zaměstnanců. Marchewka na svou obranu řekl, že když se diskutují, jeho tým vede „živé“ debaty a vlastně ani nepopřel, že by se vyjadřoval nevhodně a pouze řekl, že tým „připomene našim zaměstnancům, aby se ujistili, že správně komunikují.“

Dejte si tohle všechno dohromady a jistě vám nevyjde zrovna příjemné pracoviště, na které byste se hned hrnuli. Není tedy divu, že morálka je v Techlandu v tuhle chvíli hodně nízko, o čemž promluvil jeden ze zaměstnanců. „Kultura společnosti vás naučí, že se vám nikdy nic neschválí. Toto je vlastně známý vtip v Techlandu, že nikdy není nic schváleno, včetně názvu hry. Je vám řečeno, abyste znovu provedli práci, kterou jste měli měsíc schválenou, protože výkonný ředitel změnil názor poté, co viděl něco na internetu. Pak vám bylo řečeno, že pracujete příliš pomalu a nemáte dostatečné dovednosti, abyste odevzdali práci včas.“

Kromě toho, že minulý měsíc opustil studio vedoucí příběhový designér, tak v průběhu posledních měsíců Techland opustilo něco kolem 20 lidí. S tím, že jako hlavní důvod odchodu bývá nejčastěji označován výkonný ředitel Pawel Marchewka. Ten k tomu dodal toto: „Dělat hry je těžké a je normální, že někdy je potřeba změnit pracoviště a hledat nové výzvy. Je mi velmi líto, že nás někteří naši zaměstnanci opustili a rozhodli se najít cestu mimo struktury Techlandu, ale vždy bych jim přál to nejlepší.“

Jak to tedy bude se Dying Light 2? Těžko říct, na hře se samozřejmě pracuje, ale dle jednoho ze zaměstnanců došlo k přepsaní příběhu hry asi šestkrát. Ten se také dále zmiňuje, že něco takového sice mohlo fungovat u menšího projektu jako bylo první Dying Light, ovšem v případě takto rozsáhlého titulu není tento přístup nejlepší volbou.

Dying Light 2 je ve vývoji pro PC, Xbox One, Xbox Series X/S, PlayStation 4 a PlayStation 5. Prozatím není stanoveno žádné datum vydání, ale dle všeho by se Techland měl podělit o nějaké ty novinky v nejbližší době. V tuhle chvíli bych se ale bál spíše toho, zda bude hra někdy vůbec dokončena.